企业法律顾问（企业管理知识）模拟试卷9
单项选择题
1.依据购买者购买商品用途的不同，可将市场分为( )。(2)
A. 生产资料市场、消费品市场、工业品市场
B. 消费品市场和工业品市场
C. 生产资料市场和工业品市场
D. 农业生产资料市场和工业生产资料市场
解析：
2.决策的基本过程是从( )开始的。(8)
A. 选择方案
B. 检查处理
C. 拟定方案
D. 发现问题
解析：
3.下列选项中，( )不是企业沉淀、成熟期采用的营销策略。(2)
A. 激进型策略
B. 维持型战略
C. 防守型策略
D. 进攻型战略
解析：
4.对劳动合同的变更和履行，下列说法错误的是( )。(1)
A. 劳动合同双方当事人不可以变更劳动合同
B. 履行劳动合同必须遵守亲自履行原则
C. 劳动合同中任何一方不得擅自变更合同
D. 劳动合同双方当事人必须全面履行合同规定的义务
解析：
5.公司自愿解散的，清算组的成员由( )。(1)
A. 董事会确定
B. 法律部门确定
C. 董事长确定
D. 股东大会确定
解析：
6.股票现货交易的结算期限在买卖双方成交后的( )。(1)
A. 1至3天
B. 3至5天
C. 5至7天
D. 10天以内
解析：
7.固定资产折旧的双倍余额递减法以( )作为折旧基数。(4)
A. 使用年限
B. 固定资产原值
C. 固定资产账面净值
D. 固定资产折旧率
解析：
8.GB/T19001—ISO 9004—1阐述的内容是( )。(1)
A. 内部管理的质量体系文件
B. 质量体系标准与技术标准的互补性
C. 若干质量概念之间的差别和相互关系
D. 质量体系的四种情况
解析：
9.产品质量认证和质量体系认证应该由( )。(8)
A. 供方认证
B. 需方认证
C. 供需双方共同认证
D. 第三方认证
解析：
10.命令统一是企业组织结构设计的基本原则之一，它是指( )。(1)
A. 下级机构只能接受一个上级机构的命令和指挥
B. 下级机构一般情况下可以接受最高级机构的命令和指挥
C. 下级机构在任何情况下都不得越级接受命令和指挥
D. 下级机构在必要时才可以接受多个上级机构的命令和指挥
解析：
11.社会再生产的运动过程称之为经济运行，其目标是使物质资料的生产、( )，交换、消费四个环节在动态上统一。(4)
A. 存储
B. 运输
C. 分配
D. 销售
解析：
12.与战略目标相适应，企业有不同层次的战略规划，( )是企业最高当局的战略规划。(1)
A. 公司战略规划
B. 经营战略规划
C. 职能支持战略规划
D. 运营战略规划
解析：
13.假设你是某企业的法律顾问，在企业原有产品需求增长率停滞或下降，原有产品市场集中程度高，扩张余地小或费用高的情况下，你会建议企业采用( )战略。(8)
A. 集团化
B. 产品差异
C. 合资经营
D. 多元化
解析：
14.与决策目标相比，计划目标是管理活动中的( )。(8)
A. 战略目标
B. 综合目标
C. 整体目标
D. 分支目标
解析：
15.用人单位对劳动者追索劳动报酬、养老金、医疗费、经济补偿金等相关费用给付数额不当的，人民法院可以( )。(2)
A. 撤销
B. 变更
C. 不予执行
D. 不受理
解析：
16.根据我国劳动法规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，应该在规定的时间内支付劳动者工资报酬，并且( )。(8)
A. 加发相当于工资报酬20%.的经济补偿金
B. 支付拖欠期间工资的利息
C. 加发相当于工资报酬50%.的经济补偿金
D. 加发相当于工资报酬25%.的经济补偿金
解析：
17.在宏观经济管理中，计划起战略性、调节性、政策性作用，一般多运用( )。(8)
A. 高层计划的形式
B. 综合计划的形式
C. 指令性计划的形式
D. 指导性计划的形式
解析：
18.在商品入库过程中，如果入库商品实际件数与凭证所列件数不符，仓库作业人员应( )。(1)
A. 按实际数量签收，并在凭证上注明
B. 在反复核实后，作溢余处理
C. 综合平衡多种商品后，以长补短
D. 拒绝签收
解析：
19.某注册会计师在编写审计报告时，在意见段中使用了“由于上述重要会计事项不能确定”的术语，这种审计报告是( )。(4)
A. 无保留意见审计报告
B. 保留意见审计报告
C. 否定意见审计报告
D. 拒绝表示意见审计报告
解析：
20.( )是立足于国内生产的国际营销方式。(8)
A. 许可证贸易
B. 国际合资经营
C. 在国外装配生产
D. 间接出口
解析：
21.( )型组织就是在一名总产品经理领导下，再按每个品种分别设一名产品经理，实行分层管理的组织形式。(4)
A. 职能
B. 地区
C. 产品管理
D. 市场管理
解析：
22.企业对经营多少个产品项目所作出的决策，是属于产品组合的( )。(2)
A. 广度决策
B. 长度决策
C. 深度决策
D. 关联性决策
解析：
23.( )是谈判中最艰巨、复杂和富有技巧性的工作。(2)
A. 陈述
B. 说明
C. 辩论
D. 提问
解析：
24.在培训中，先由教师综合介绍一些基本概念与原理，然后围绕某一专题进行讨论的培训方式，这种方式是( )。(2)
A. 讲授法
B. 研讨法
C. 角色扮演法
D. 案例分析法
解析：
25.基本工资的计量形式有( )。(2)
A. 基本工资和辅助工资
B. 计时工资和计件工资
C. 岗位工资和技能工资
D. 定额工资和提成工资
解析：
26.某企业如果雇佣一名新工人的话，企
本文档预览：3500字符，共12213字符，源文件无水印，下载后包含无答案版和有答案版，查看完整word版点下载
