法律职业资格试卷一（行政法与行政诉讼法）模拟试卷15
单项选择题
1.下列不属于公务员的是( )。(D)
A. 国务院总理
B. 北京市东城区公安局局长
C. 武汉市工商局局长
D. 广州市消费者协会会长
解析：
2.下列国家公务员中属于非领导职务的公务员是( )。(A)
A. 巡视员
B. 科长
C. 乡长
D. 镇长
解析：
3.根据《公务员法》规定，下列选项中不是公务员应当履行的义务的是( )。(D)
A. 公道正派
B. 忠于职守
C. 恪守职业道德
D. 参加培训
解析：
4.关于公务员录用的做法，下列选项中正确的是( )。(C)
A. 县公安局经市公安局批准，简化程序录用一名特殊职位的公务员
B. 区财政局录用一名曾被开除过公职但业务和能力优秀的人为公务员
C. 市环保局以新录用的公务员李某试用期满不合格为由，决定取消录用
D. 国务院卫生行政部门规定公务员录用体检项目和标准，报中央公务员主管部门备案
解析：
5.下列关于行政机关公务员处分的说法中，正确的是( )。(D)
A. 行政诉讼的生效判决撤销某行政机关所作的决定，即应给予该机关的负责人张某行政处分
B. 工商局干部李某主动交代自己的违法行为，即应减轻处分
C. 某环保局科长王某因涉嫌违纪被立案调查，即应暂停其履行职务
D. 财政局干部田某因涉嫌违纪被立案调查，即不应允许其挂职锻炼
解析：
6.对具有职位特殊性的公务员需要单独管理的，可以增设《公务员法》明确规定的职位之外的职位类别。下列机关中享有此增设权的是( )。(B)
A. 全国人大常委会
B. 国务院
C. 中央公务员主管部门
D. 省级公务员主管部门
解析：
7.关于国家机关公务员处分的做法或说法，下列选项中正确的是( )。(D)
A. 张某受记过处分期间，因表现突出被晋升一档工资
B. 孙某撤职处分被解除后，虽不能恢复原职但应恢复原级别
C. 童某受到记大过处分，处分期间为24个月
D. 田某主动交代违纪行为，主动采取措施有效避免损失，应减轻处分
解析：
8.某工商局干部王某在周末开公车，带领家人到外地旅游，造成了非常不好的影响，单位因此给予其警告一次行政处分。王某不服，下列关于他的救济途径不正确的是( )。(D)
A. 可以先向原处理机关申请复核，如果对复核决定仍不服，还可以向有管辖权的机关申诉
B. 可以不经复核直接向有管辖权的机关提出申诉
C. 可以直接向有管辖权的行政监察部门提出申诉
D. 在未经向原处理机关申请复核前不得向有管辖权的行政监察部门提出申诉
解析：
9.下列做法符合《公务员法》规定的是( )。(D)
A. 某卫生局副处长李某因在定期考核中被确定为基本称职，被降低一个职务层次任职
B. 某市税务局干部沈某到该市某国有企业中挂职锻炼一年
C. 某市公安局与技术员田某签订的公务员聘任合同，应当报该市组织部门批准
D. 某地环保局办事员齐某对在定期考核中被定为基本称职不服，向有关部门提出申诉
解析：
10.关于行政机关公务员处分的说法，下列选项中正确的是( )。(D)
A. 行政诉讼的生效判决撤销某行政机关所作的决定，即应给予该机关的负责人张某行政处分
B. 工商局干部李某主动交代自己的违法行为，即应减轻处分
C. 某环保局科长王某因涉嫌违纪被立案调查，即应暂停其履行职务
D. 财政局干部田某因涉嫌违纪被立案调查，即不应允许其挂职锻炼
解析：
11.关于聘任制公务员，下列做法中正确的是( )。(B)
A. 某县保密局聘任两名负责保密工作的计算机程序员
B. 某县财政局与所聘任的一名精算师实行协议工资制
C. 某市林业局聘任公务员的合同期限为十年
D. 某县公安局聘任网络管理员的合同须经上级公安机关批准
解析：选项A错误。《公务员法》第95条规定，机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。前款所列职位涉及国家秘密的，不实行聘任制。据此可知，涉及国家秘密的职位，不实行聘任制。选项B正确。《公务员法》第98条第3款规定，聘任制公务员按照国家规定实行协议工资制，具体办法由中央公务员主管部门规定。选项C错误。《公务员法》第98条第2款规定，聘任合同期限为一年至五年。聘任合同可以约定试用期，试用期为一个月至六个月。据此可知，聘任合同期限为1～5年，不能为10年。选项D错误。《公务员法》第97条第2款规定，聘任合同的签订、变更或者解除，应当报同级公务员主管部门备案。据此可知，聘任合同应当报同级公务员主管部门备案，无须经上级机关批准。
多项选择题
12.财政局干部李某在机关外兼职。关于李某兼职，下列说法中正确的是( )。(B,C)
A. 为发挥个人专长可在外兼职
B. 兼职应经有关机关批准
C. 不得领取兼职报酬
D. 兼职情况应向社会公示
解析：
13.关于公务员的辞职和辞退，下列说法中正确的是( )。(C,D)
A. 重要公务尚未处理完毕的公务员，不得辞去公职
B. 领导成员对重大事故负有领导责任的，应引咎辞去公职
C. 对患病且在规定的医疗期内的公务员，不得辞退
D. 被辞退的公务员，可根据国家有关规定享受失业保险
解析：根据《公务员法》第81条规定，公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：(1)未满国家规定的最低服务年限的；(2)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；(3)重要公务尚未处理完毕的，且须由本人继续处理的；(4)正在接受审计、纪律审查，或者涉及犯罪，司法程序尚未终结的；(5)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。本题中，重要公务尚未处理完毕的公务员且该公务必须由其本人继续处理的，才不得辞去公职。所以A错误。根据《公务员法》第82条第3款规定，领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当引咎辞去领导职务。本题中，领导成员对重大事故负有领导责任的，应引咎辞去公职与法条规定的引咎辞去领导职务不符，说法错误，所以B说法错误。根据《公务员法》第84条规定，对有下列情形之一的公务员，不得辞退：(1)因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的；(2)患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(3)女性公务员在孕期、产期、哺乳期内的；(4)法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。本题中，对患病且在规定的医疗期内的公务员，不得辞退，说法正确，所以C正确。根据《公务员法》第85条第2款规定，被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。本题中，被辞退的公务员，可根据国家有关规定享受失业保险，说法正确，所以D正确。
14.根据《公务员法》的规定，下列选项中属于公
本文档预览：3500字符，共8678字符，源文件无水印，下载后包含无答案版和有答案版，查看完整word版点下载
