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国家公务员行测(常识判断)模拟试卷436

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国家公务员行测(常识判断)模拟试卷436

常识判断

1.网络黑客攻击是全球性问题。我国是黑客攻击的最大受害国之一,我国政府一贯坚决反对黑客攻击行为,并愿就推动互联网安全和打击网络黑客攻击等违法犯罪活动加强国际合作。这说明( )。(B)

A. 我国在国际事务中发挥主导作用

B. 维护国家利益是我国对外活动的目的和依据

C. 我国与其他各国的国家利益相同

D. 独立自主是我国处理国际关系的基本准则

解析:本题正确率为83%,易错项为D。

B项,网络黑客攻击是全球性问题,为打击网络黑客攻击而加强国际合作也是在维护国家利益。该项正确,当选。

A项,随着我国国际地位的不断提高,我国在国际事务中发挥着日益重要的作用,重大国际问题的解决越来越离不开中国的参与。我国已成为维护世界和平与稳定的重要力量,但并不起主导作用。该项错误,排除。

C项,各国的国家利益各不相同。该项错误,排除。

D项,我国处理国际关系的基本准则是奉行“互相尊重主权和领土完整、互不侵犯、互不干涉内政、平等互利、和平共处”五项原则的外交政策。该项错误,排除。

2.义利之辩是我国古代伦理学上争论激烈的一个问题,争论的实质是把什么作为判断事物价值的标准,下列主张以“利”作为判断事物价值标准的是( )。(B)

A. 君子谋道不谋食,君子忧道不忧贫

B. 仓廪实则知礼节,衣食足则知荣辱

C. 君子喻于义,小人喻于利

D. 己欲立而立人,己欲达而达人

解析:本题正确率为49%,易错项为D。

B项,“仓廪实则知礼节,衣食足则知荣辱”,以“利”为价值标准,符合题意,当选。

A项,“君子谋道不谋食,君子忧道不忧贫”,以“义”为价值标准,不符合题意,排除。

C项,“君子喻于义,小人喻于利”,以“义”为价值标准,不符合题意,排除。

D项,“己欲立而立人,己欲达而达人”,以“义”为价值标准,不符合题意,排除。

3.两个或两个以上的申请人分别就同样的发明创造申请专利时,按照我国专利法的规定,专利权授予( )。(D)

A. 最先申明的人

B. 最先应用的人

C. 最先发明的人

D. 最先申请的人

解析:本题正确率为73%,易错项为A。 《中华人民共和国专利法》第九条规定,同样的发明创造只能授予一项专利权。但是,同一申请人同日对同样的发明创造既申请实用新型专利又申请发明专利,先获得的实用新型专利权尚未终止,且申请人声明放弃该实用新型专利权的,可以授予发明专利权。两个以上的申请人分别就同样的发明创造申请专利的,专利权授予最先申请的人。对应D项。

4.甲久病在床,一日其远房亲戚乙前来探望。乙见甲家后院杂草丛生,便自行找来锄头将杂草锄尽。不料,甲得知后大惊失色,原来该杂草是甲特意种植的用来治病的名贵药草。乙的行为应认定为( )。(D)

A. 无权代理

B. 无因管理

C. 应受道德谴责的行为,但无须承担民事责任

D. 侵权行为

解析:本题正确率为41%,易错项为A。 侵权行为是民事主体违反民事义务,侵害他人合法权益,依法应当承担民事责任的行为。乙为甲除草虽然原本是好意,但是未经允许,便自行将草锄尽,主观上存在过错,客观上亦造成了重大损失,属于侵权行为,应当依法承担民事责任。D项正确,当选。C项,乙需要承担民事责任,该项错误,排除。

A项,无权代理是指未经他人委托授权,又没有法律上的根据,也没有经人民法院或指定单位的指定,而冒用他人的名义实施民事行为。乙没有冒用甲的名义,该项错误,排除。

B项,无因管理是指没有法定或约定的义务,为避免他人利益遭受损失,为他人管理事务的行为,其管理的后果是对本人也就是被管理人有利,而不是造成损失。乙的行为对甲造成了重大损失,不属于无因管理。该项错误,排除。

5.下列情形中( )属于自首。(A)

A. 甲杀人后其父主动报案并将甲送到派出所,甲当即交代了杀人的全部事实和经过

B. 甲和乙共同贪污之后,主动到检察机关交代自己的贪污事实,但未提及乙

C. 甲和乙共同盗窃之后,主动向公安机关反映乙曾经诈骗数千元,经查证属实

D. 甲给监察局打电话,承认自己收受他人1万元贿赂,并交代了事情经过,然后出走不知所踪

解析:本题正确率为47%,易错项为B。

A项,《最高人民法院关于处理自首和立功具体应用法律若干问题的解释》第一条规定,……并非出于犯罪嫌疑人主动,而是经亲友规劝、陪同投案的;公安机关通知犯罪嫌疑人的亲友,或者亲友主动报案后,将犯罪嫌疑人送去投案的,也应当视为自动投案……符合题意,当选。

   B、C两项,《最高人民法院关于处理自首和立功具体应用法律若干问题的解释》第一条规定,……共同犯罪案件中的犯罪嫌疑人,除如实供述自己的罪行,还应当供述所知的同案犯,主犯则应当供述所知其他同案犯的共同犯罪事实,才能认定为自首……B项,甲未供述同案犯乙;C项,甲未供述本人罪行,均不成立自首,不符合题意,排除。

D项,《最高人民法院关于处理自首和立功具体应用法律若干问题的解释》第一条规定,……犯罪嫌疑人自动投案后又逃跑的,不能认定为自首……甲出走不知所踪,属于自动投案后又逃跑的情况,不能认定为自首。不符合题意。排除。

6.下列情形符合我国《劳动合同法》相关规定的是( )。(D)

A. 王某应聘为某星级酒店大堂钢琴演奏师,每天演奏两小时,双方应当签订书面劳动合同

B. 某公司与赵某签订了为期两年的劳动合同,合同约定三个月的试用期

C. 李某在某公司工作了五个月,但未签订书面劳动合同,期间李某怀孕,公司单方面与其解除劳动关系

D. 张某在公司工作一年半,但未签订书面劳动合同,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日,公司应当向张某每月支出两倍工资

解析:本题正确率为48%,易错项为B。

D项,《中华人民共和国劳动合同法》第八十二务第一款规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。表述正确,当选。

A项,《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条规定,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。本法第六十九条第一款规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。王某和酒店之间是非全日制用工,可以订立口头协议。表述错误,排除。

B项,《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月:劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月:三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。公司和赵某对试用期的约定不符合法律规定。表述错误,排除。

C项,《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:……(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的……公司因李某怀孕单方解除劳动合同的做法违法。表述错误,排除。

7.“反对责任擅断”和“反对有害追溯”,体现的法律归责原则是( )。(C)

A. 因果联系原则

B. 责任与处罚相称原则

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